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Relación de la precariedad laboral y el riesgo psicosocial en los trabajadores del Régimen CAS en el Complejo de Control Aduanero de Tomasiri-Intendencia de Aduana de Tacna, 2021
dc.contributor.advisor | Mamani Mamani, Amelia Cristina | es_PE |
dc.contributor.author | Rojas Figueroa, Rodrigo Enmanuel | es_PE |
dc.date.accessioned | 2021-09-02T02:25:45Z | |
dc.date.available | 2021-09-02T02:25:45Z | |
dc.date.issued | 2021-08-16 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/20.500.12969/1946 | |
dc.description.abstract | Objetivo: Determinar la relación entre la Precariedad Laboral y el Riesgo Psicosocial en los trabajadores del régimen CAS en el Complejo de Control Aduanero de Tomasiri-Intendencia de Aduana de Tacna, 2021. Metodología: El trabajo de investigación es del tipo Pura, de diseño No Experimental de corte transversal y correlacional. El estudio se realizó en 24 trabajadores acogidos al Régimen CAS en el Puesto de Control Aduanero de Tomasiri, se utilizó la encuesta como técnica de recolección de datos e instrumentos adaptados a la escala de Likert para la medición de cada variable. Se presenta además, la validez y confiabilidad para cada instrumento de recolección de datos, se utilizó el programa estadístico IBM SPSS Statistics Versión 21. Resultados: Mediante la investigación realizada, apoyada por el coeficiente de correlación de Pearson, se determinó que existe una relación positiva moderada entre la Precariedad Laboral y el Riesgo Psicosocial para la población de estudio, por otra parte, la Temporalidad, Vulnerabilidad e Insuficiencia Salarial se encuentran significativamente relacionadas al Riesgo Psicosocial y sólo la Desprotección Social no presenta una relación significativa con la Variable Dependiente. Conclusiones: La relación entre la Precariedad Laboral y el Riesgo Psicosocial en trabajadores del régimen CAS en el Complejo de Control Aduanero de Tomasiri-Intendencia de Aduana de Tacna, 2021, si es significativa, con un nivel de confianza al 95%. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Privada de Tacna | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
dc.source | Universidad Privada de Tacna | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional - UPT | es_PE |
dc.subject | Precariedad laboral | es_PE |
dc.subject | Riesgos psicosociales | es_PE |
dc.subject | Empleabilidad | es_PE |
dc.subject | Flexibilidad laboral | es_PE |
dc.subject | Outsourcing | es_PE |
dc.subject | Desprotección social | es_PE |
dc.title | Relación de la precariedad laboral y el riesgo psicosocial en los trabajadores del Régimen CAS en el Complejo de Control Aduanero de Tomasiri-Intendencia de Aduana de Tacna, 2021 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
thesis.degree.name | Ingeniero Comercial | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Privada de Tacna. Facultad de Ciencias Empresariales | es_PE |
thesis.degree.discipline | Ingeniería Comercial | es_PE |
dc.subject.ocde | http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
renati.author.dni | 70232498 | |
renati.advisor.dni | 00432616 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0003-2936-912X | es_PE |
renati.type | http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
renati.level | http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional | es_PE |
renati.discipline | 413506 | es_PE |
renati.juror | Riveros Valderrama, Pedro Lorenzo Herbert | es_PE |
renati.juror | Chavez Lara, Charly Evelyn | es_PE |
renati.juror | Huancapaza Cora, Rubén Jaime | es_PE |